
Description du poste
Missions principales de l’AS/AP :1. Auprès de la patiente :✓ Accueillir, informer, accompagner les patientes et leur entourage.✓ Observer et recueillir des données relatives à l’état de santé de la patiente.✓ Réaliser les soins d’hygiène, et de confort à la patiente.✓ Assister l’infirmière ou la Sage-femme dans la réalisation des soins. ✓ Transmettre les observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins ✓ Aider, soutenir psychologiquement les patientes et leur entourage.✓ Aider à l’accueil et à la prise de constante des patientes (TA, pouls, température, SAT, BU).✓ Reporter les informations collectées sur l’ordinateur.✓ Assurer la prise en charge de bébé dès sa naissance et jusqu’à sa remontée dans le service✓ Assister la Sage-femme lors de chaque naissance.2. Environnement de la patiente✓ Entretien de l’environnement immédiat de la patiente✓ Entretien du matériel et gestion des stocks de matériels✓ Appeler selon les consignes de la sage-femme en cas d’urgence.✓ Distribuer et débarrasser les plateaux repas ou collation selon la prescription✓ Assurer le remplissage du matériel et des dispositifs médicaux dans les salles, pré et box selon le listing prévu. ✓ S’assurer de la présence de gel, de sangles, de papier à monitoring dans chaque tiroir du monitoring.✓ Respecter et faire respecter les règles d’asepsie.✓ Répondre aux sonnettes ✓ Répondre au téléphone (ne jamais donner de renseignements médicaux par téléphone)✓ Saisir un bon de réparation sur le logiciel « Sophie » et édition du double à mettre dans la bannette du bureau du cadre.3. Collaboration avec la sage-femme ou l’IDE.✓ Aider au premier lever d’une patiente dès que cela est nécessaire.✓ S’assurer du bon fonctionnement du service.✓ Suivre et appliquer les protocoles en vigueur.✓ Réfection de la table de réanimation néonatale selon le protocole.✓ Accompagner la sage-femme à toutes les césariennes jusqu’à la naissance de l’enfant.
Autres détails
Diplômes recherchés
- AIDE-SOIGNANT (DIPLÔME D'ETAT)
Profil recherché
Prérequis :
Travailler en équipe interprofessionnelle
Bonne connaissance sur la mère et le bébé ü Capacité d’adaptation
Capacité à s’occuper autant de la mère que du bébé ü Veiller au respect de l’identité du patient à toutes les étapes ü Connaissance informatique de base
Exigences liées à la fonction :
Respect des limites et de ses compétences
Rigueur et éthique professionnelle ü Discrétion professionnel
Capacité d’anticipation
Méthode, rigueur, logique
Respect des individus, sens des valeurs humaines, pédagogie
Respect du secret professionnel et médical
Esprit fédérateur et d’équipe ü Dynamisme, patience, disponibilité, ponctualité
S’engager dans la démarche qualité
Description de l'établissement
Le Centre Hospitalier de Saint-Denis, doté de 819 lits et places, propose des services d’hospitalisation et de consultation en médecine, chirurgie, gynécologie-obstétrique, gériatrie, pédopsychiatrie ainsi qu'une unité dédiée aux urgences, soutenue par un service mobile d’urgences (SMUR), régulé par le SAMU 93. Il est classé centre de périnatalité de niveau 3 pour la prise en charge des mères et des nouveau-nés.
Unique établissement de santé public du territoire de Plaine Commune, le Centre Hospitalier de Saint-Denis comprend deux sites : Delafontaine et Casanova, où il regroupe 300 personnels médicaux et 2 000 personnels non-médicaux, dont 1 600 soignants.
Il compose, avec le Centre Hospitalier de Gonesse, le Groupement Hospitalier de Territoire Plaine de France.
Nos avantages : RTT, prime de service (titulaire), télétravail possible, crèche de l’hôpital, logement, parking à voiture et à vélo gratuit, cafétéria, accès à la promotion professionnelle, accès au statut de fonctionnaire sans concours pour certains métiers.