Infirmier Pool jour F/H

CDI, Mobilité interne, Mutation, Réintégration, Titulaire
Non précisé
Non-Cadre
À partir du 15/11/2024
Horaires normaux - Jour
1959 € net /mois
Temps plein
Infirmier Pool  jour  F/H

Description du poste

Ce pool assure les remplacements des absences de courte ou de longue durée IDE de jour dans les différents services du centre hospitalier

Autres détails

Diplômes recherchés

  • INFIRMIER OU INFIRMIERE (DIPLOME D'ETAT)

Profil recherché

Capacités requises :- Capacité à s’adapter aux changements- Capacités requises Capacité d'adaptation et de communication, - Capacité d’écoute et de relationnel, - Capacité organisationnelle- Capacité à prendre des initiatives- Connaitre l’organisation de chaque unité de soins- Bonne connaissance des dispositifs médicaux du CHG et des différents outils- Ecoute, empathie et gestion de ses émotions en lien avec son activité professionnelle- Capacité à travailler en équipe pluri-professionnelle- Maitrise de soi et de ses émotions face aux situations complexes de prise en charge- Savoir travailler en équipe- Faire preuve d’autonomie- Avoir le sens des responsabilitésEtre titulaire du diplôme d'état d'infirmier

Description de l'établissement

Le Centre Hospitalier de Saint-Denis, doté de 819 lits et places, propose des services d’hospitalisation et de consultation en médecine, chirurgie, gynécologie-obstétrique, gériatrie, pédopsychiatrie ainsi qu'une unité dédiée aux urgences, soutenue par un service mobile d’urgences (SMUR), régulé par le SAMU 93. Il est classé centre de périnatalité de niveau 3 pour la prise en charge des mères et des nouveau-nés.

Unique établissement de santé public du territoire de Plaine Commune, le Centre Hospitalier de Saint-Denis comprend deux sites : Delafontaine et Casanova, où il regroupe 300 personnels médicaux et 2 000 personnels non-médicaux, dont 1 600 soignants.

Il compose, avec le Centre Hospitalier de Gonesse, le Groupement Hospitalier de Territoire Plaine de France.

Nos avantages : RTT, prime de service (titulaire), télétravail possible, crèche de l’hôpital, logement, parking à voiture et à vélo gratuit, cafétéria, accès à la promotion professionnelle, accès au statut de fonctionnaire sans concours pour certains métiers.